Gestión de recursos humanos

Procedimiento para la gestión del personal perteneciente a tu empresa.

La EMPRESA, debe definir las competencias y habilidades requeridas para cada puesto de trabajo.

Las empresas viven en un entorno en constante cambio en el que existen continuas novedades, por ejemplo, nuevas máquinas y equipos a emplear e incluso nuevas prácticas de gestión. Estos cambios hacen que el personal necesite una formación continua para ser competentes ante los nuevos retos.

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